北京劳务派遣公司-人事代理|人力资源服务人力资源部最新通知 → 2013年9月24日翰尔森为东兆长泰进行了《企业劳动关系管理及风险防范》的专题培训

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2013年9月24日翰尔森为东兆长泰进行了《企业劳动关系管理及风险防范》的专题培训  发帖心情 Post By:2013-10-14 18:32:00 [只看该作者]

 

2013年9月24日北京翰尔森管理顾问有限公司培训老师在东兆长泰投资集团有限公司的邀请下,为企业总部人力资源部及下属企业管理人员做了《企业劳动关系管理及风险防范》的专题培训课程。


培训课程从以下六个方面进行了深入的理论讲解和实操解答。会后对企业遇到的劳动关系管理方面的问题进行了详细地答疑解惑,得到了企业的好评。

 

 

序 号

课程名称

模块一

关于招聘的管理

模块二

入离职管理及风险防范

模块三

关于薪酬管理

模块四

关于社会保险管理

模块五

关于工伤保险处理

模块六

关于诉讼证据留存和管理

模块七

现场答疑

  

 

达成的目标

1、帮助企业全面、系统建立劳动关系管理机制

(1)按照人力资源管理流程,梳理劳动关系管理重点;

(2)解读劳动关系管理过程中的法律定义和企业应承担的法律责任;

2、注重实操,对现实工作予以指导

(1)对企业管理过程中常出现和管理工作中的难点、疑点做重点讲解;

(2)理论与现实结合,法律条款与实操案例及仲裁结果相结合;

3、有预见性,防患于未然

(1)重在预防,提升劳动关系管理风险防范意识和能力,避免陷入管理误区;

(2)解惑答疑,全面掌握劳动关系管理的要点和核心。

 

 


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